人才队伍建设是(shi)提升(sheng)托育服务质量的(de)保(bao)障。面对当前托育(yu)专(zhuan)业(ye)人才(cai)短缺(que)这一瓶颈,长(zhang)沙师范学(xue)院学(xue)前教育学院院长(zhang)张晓辉建议(yi),从教(jiao)师专业标准体(ti)系建设出发,将托育机构师资(zi)纳(na)入其(qi)中,提高托育服务专(zhuan)业化水平;从学历提升和专(zhuan)业成(cheng)长考虑(lv),拓(tuo)宽专业人员发展路(lu)径,增(zeng)强(qiang)托育机构从(cong)业人员(yuan)对职业的(de)归属感(gan)、荣誉(yu)感。
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