发展普(pu)惠(hui)托育(yu)服务(wu),要充分调动社会(hui)力量(liang)积(ji)极性,而社(she)会力(li)量往(wang)往面(mian)临高(gao)成本压力(li),需(xu)要(yao)建(jian)立合(he)理的成本分(fen)担(dan)机制。中国宏观经(jing)济研究院社会发(fa)展所(suo)研究员张本波提出,一方面,要(yao)加大政(zheng)府投(tou)资(zi)力(li)度,提高托(tuo)位建设补贴标准,进一步降低普惠(hui)机构开办成本;另一方面,采取(qu)公建民营、运营补贴(tie)、奖励补助、购买服(fu)务等(deng)多种方式,降低普惠机构(gou)运营(ying)成本。
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