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　　人才队伍建(jian)设(she)是提升托(tuo)育服务(wu)质(zhi)量的(de)保(bao)障。面(mian)对当前(qian)托育专业人才短缺这一瓶(ping)颈(jing)，长沙师范学(xue)院(yuan)学前教(jiao)育(yu)学院(yuan)院长张晓辉(hui)建议，从教师专(zhuan)业标准(zhun)体系建(jian)设出发，将托育机构(gou)师资(zi)纳入其中，提(ti)高(gao)托育服(fu)务(wu)专业化水平(ping)；从学历提(ti)升和(he)专业(ye)成(cheng)长考虑，拓宽专(zhuan)业(ye)人员发展路径，增强托育机构从业人员对职业的归属感、荣誉感。