发展普惠托(tuo)育服(fu)务(wu),要充分调动社会力量积极性,而社会(hui)力量往往(wang)面临高(gao)成本压力,需要建(jian)立(li)合理(li)的成本(ben)分担机制。中国(guo)宏观经济研(yan)究(jiu)院(yuan)社会发展所(suo)研究员(yuan)张本波(bo)提出,一方面(mian),要加大政府投资力度,提高托位(wei)建(jian)设补贴标准,进(jin)一步(bu)降(jiang)低普惠机构开(kai)办(ban)成本;另一(yi)方面(mian),采(cai)取公建民营、运营(ying)补贴(tie)、奖励补(bu)助、购买服务(wu)等多(duo)种方式(shi),降(jiang)低普惠机构运营成本。
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