人才队伍建设(she)是(shi)提升托育服务(wu)质量的保(bao)障。面对当前托育(yu)专(zhuan)业(ye)人才(cai)短缺这一瓶(ping)颈,长沙师范学院(yuan)学(xue)前教育学院院长(zhang)张(zhang)晓辉(hui)建议,从教(jiao)师(shi)专业标(biao)准(zhun)体系建设出发,将托(tuo)育机构师资纳入其中(zhong),提高托育服务(wu)专(zhuan)业化水平;从(cong)学历(li)提升和(he)专业成长考虑,拓宽专(zhuan)业人(ren)员发展路径(jing),增强托(tuo)育机构从(cong)业(ye)人员对职业(ye)的归属(shu)感(gan)、荣誉感。
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