剧情简介
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6、劳动(dong)关系:根据(ju)公司(si)的用(yong)人规(gui)定,负(fu)责员工(gong)劳动(dong)合同的签订和管理工作;及时(shi)处理公司管理过(guo)程中的重大人事问题,就公司(si)重(chong)大(da)人事任免事项提(ti)供(gong)参考意(yi)见;受理员工投(tou)诉(su),代表公(gong)司(si)
剧情简介
6、劳动(dong)关系:根据(ju)公司(si)的用(yong)人规(gui)定,负(fu)责员工(gong)劳动(dong)合同的签订和管理工作;及时(shi)处理公司管理过(guo)程中的重大人事问题,就公司(si)重(chong)大(da)人事任免事项提(ti)供(gong)参考意(yi)见;受理员工投(tou)诉(su),代表公(gong)司(si)
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