剧情简介

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录用(yong)的新(xin)员工自(zi)签订(ding)劳动合约之(zhi)日起(qi),前1个月为(wei)试用期,期满经(jing)所在部门及总经(jing)理室(shi)审定合格(ge)后,即予(yu)转正。试用(yong)期内,公司和(he)员工任何一方认(ren)为(wei)不(bu)合适的(de),双方随时可以以(yi)书面形(xing)式

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