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　　人才队(dui)伍(wu)建设是提升(sheng)托育服务质量(liang)的保(bao)障。面(mian)对当前托育(yu)专业(ye)人才短缺这一瓶颈，长(zhang)沙师(shi)范学(xue)院(yuan)学前(qian)教(jiao)育学院院长张晓(xiao)辉建议(yi)，从教师专业标准(zhun)体系建设出发(fa)，将托育机构师资(zi)纳入其(qi)中(zhong)，提高托育服务专业(ye)化水平；从(cong)学历提(ti)升和(he)专(zhuan)业成长考虑(lv)，拓宽专业人员发展路径，增强托育(yu)机构从业(ye)人(ren)员对职(zhi)业的归属感(gan)、荣誉感。