发展普(pu)惠托育(yu)服(fu)务(wu),要(yao)充分(fen)调动社会力量积(ji)极(ji)性,而社会力量往往面临高成本(ben)压力,需要建立合(he)理的成本(ben)分(fen)担机制(zhi)。中国宏观经(jing)济研究院社会发展所研究员张本波提(ti)出,一方面,要加大政(zheng)府投资(zi)力(li)度,提高(gao)托位(wei)建设补贴(tie)标准,进(jin)一步降(jiang)低普惠机(ji)构(gou)开办(ban)成(cheng)本;另一方面(mian),采(cai)取(qu)公建民营(ying)、运(yun)营补贴、奖励补助、购(gou)买服(fu)务等多种方(fang)式,降低普惠机构运(yun)营成(cheng)本。
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