人才队伍(wu)建设(she)是(shi)提升托育服(fu)务质量的保(bao)障(zhang)。面对当前托育专(zhuan)业人才短缺这一瓶颈,长(zhang)沙师范学院(yuan)学前教(jiao)育学院院长(zhang)张(zhang)晓辉建议(yi),从教师专业(ye)标准(zhun)体系(xi)建设出(chu)发,将托育机构师资纳入其中,提高托(tuo)育服务专业化水平(ping);从学(xue)历提升(sheng)和(he)专业成长(zhang)考虑,拓宽(kuan)专业人员发展路(lu)径,增(zeng)强托(tuo)育机构从业(ye)人员(yuan)对职(zhi)业的(de)归属感、荣誉感(gan)。
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